El Fondo de WA Cares es beneficio para los trabajadores de Washington
La mayoría de los habitantes de Washington necesitaremos cuidado y atención a largo plazo en algún momento de nuestras vidas. El Fondo de WA Cares estará ahí cuando lo necesitemos.
Ya sea por la edad o por algo inesperado, el 70 % de nosotros necesitaremos ayuda para las tareas de la vida diaria en algún momento de nuestras vidas [fuente]. Cuando eso ocurra, ¿dónde le gustaría estar mientras se recupera? El 77 % de nosotros quiere quedarse en casa y recibir ayuda de un familiar o de un asistente de atención domiciliaria [fuente]. Antes de que existiera el Fondo de WA Cares, ese tipo de cuidado y atención era demasiado costoso para los trabajadores de Washington. Muchos de nosotros solo podíamos recibir atención a largo plazo si agotábamos nuestros ahorros y bienes. Los seguros privados nos rechazan debido a afecciones preexistentes o a la edad.
Ese es el objetivo de WA Cares. El Fondo de WA Cares apoya a los trabajadores de Washington. Proporciona un seguro de salud a largo plazo accesible para que podamos recibir la atención que necesitamos, sin que ello afecte nuestras finanzas o nuestro empleo.
Este nuevo fondo administrado por el estado cubre hasta $36,500 (y más, aumentará según la inflación económica) de nuestros costos de atención a largo plazo. Eso significa que ya no tendremos que agotar nuestros ahorros ni faltar al trabajo para brindar cuidado a un ser querido. Se acabaron los elevados costos de los seguros privados y también las negaciones por las afecciones preexistentes. El WA Cares Fund pagará a nuestros familiares, o a un asistente de atención domiciliaria, para que se encargue de nuestras tareas diarias cuando estemos enfermos, independientemente de lo que pase.
El Fondo de WA Cares beneficia a las comunidades de Washington
El Fondo de WA Cares está ahí para los 630,000 habitantes de Washington que están apunto de jubilarse
Los beneficios de WA Cares están disponibles para todos los trabajadores que contribuyen al Fondo de WA Cares, incluso aquellos que están apunto de jubilarse. Los beneficios de WA Cares varían según el tiempo trabajado. Aproximadamente 630,250 trabajadores de WA tienen entre 55 y 64 años y podrían jubilarse pronto [fuente]. Tendremos acceso a los beneficios del Fondo de WA Cares, con solo trabajar tres años.
El Fondo de WA Cares está ahí para los 870,000 trabajadores de medio tiempo de Washington
Los trabajadores de medio tiempo de cualquier edad pueden trabajar un promedio de 10 horas a la semana para calificar con los requisitos y acceder los beneficios del Fondo de WA Cares. Aproximadamente 870,415 habitantes de Washington trabajan en la actualidad a tiempo parcial (34 horas o menos a la semana) [fuente].
El Fondo de WA Cares está ahí para los 1.8 millones de trabajadores BIPOC (personas negras, Indígenas, y de color) de Washington
Con los beneficios del Fondo de WA Cares, las mujeres y las personas de raza negra, indígenas y de color tienen acceso al cuidado y atención a largo plazo. Estos habitantes de Washington se ven afectados de forma desproporcionada por la crisis del cuidado y atención a largo plazo. Puede escuchar algunas de sus historias sobre los beneficios de WA Cares aquí.
La mayoría de las veces, las mujeres o las personas de color asumen el rol de cuidador familiar. Acceder a la atención a largo plazo es más difícil para las mujeres y los grupos familiares encabezados por personas BIPOC. Existen barreras históricas que nos impiden crecer nuestras cuentas de ahorro y de jubilación, creando inseguridad durante tiempos críticos, cuando más necesitamos de estos ahorros. Más de 1.8 millones de trabajadores de Washington son personas de raza negra, indígenas y de color [fuente].
El fondo de WA Cares está ahí para las 3.8 millones de mujeres de Washington
Para las mujeres que residen en Washington, el Fondo de WA Cares aumenta el acceso al cuidado y atención a largo plazo. La mayoría de las personas que renuncian a sus carreras para brindar atención a sus seres queridos son mujeres. Además, las compañías de seguro de salud de atención a largo plazo, suelen duplicar el costo del seguro para las mujeres. Gracias al Fondo de WA Cares, más mujeres pueden seguir ejerciendo sus carreras con la tranquilidad de saber que sus seres queridos reciben el cuidado y la atención que necesitan. Puede escuchar historias sobre cómo los beneficios de WA Cares están apoyando a las mujeres aquí.
El Fondo de WA Cares está ahí para los 208,000 trabajadores temporales e independientes de Washington
Los trabajadores temporales, independientes y contratistas también pueden participar en WA Cares. Pagamos un pequeño monto (solo $0.58 por cada $100 ganados, antes de impuestos) cada año para cumplir con los requisitos. Aproximadamente 208,386 trabajadores de Washington son contratistas independientes [fuente].
El Fondo de WA Cares está ahí para los trabajadores de Washington que sufren una lesión
Miles de trabajadores de Washington dejan de trabajar cada año como consecuencia de una enfermedad o lesión; sin embargo, los beneficios del Labor & Industry (Departamento de Trabajo e Industria) no cubren la atención a largo plazo. Los beneficios de WA Cares ayudan a los habitantes de Washington que se lesionan después de sufrir una situación de discapacidad, incluso si nos lesionamos en el trabajo. Todos los trabajadores de Washington son elegibles para obtener los beneficios de emergencia de WA Cares con solo haber contribuido durante 3 años.
El Fondo de WA Cares está ahí para los 860,000 cuidadores no pagados
Uno de cada cuatro trabajadores ha dejado su trabajo para brindar cuidado y atención a un ser querido [fuente]. Más de la mitad de estos cuidadores no pagados han brindado atención durante al menos 2 años.
A los cuidadores no pagados, les resulta difícil cubrir sus gastos familiares cuando trabajan sin compensación. También reduce la mano de obra y el dinero de la economía. Los beneficios del Fondo de WA Cares nos permitirán pagar a nuestros familiares por el tiempo que dedican a cuidarnos. También nos dan la opción de contratar a alguien que nos ayude para que nuestros familiares no tengan que dejar sus trabajos. Se estima que hay 860,000 cuidadores familiares no pagados que proporcionan asistencia a sus seres queridos en Washington [fuente].
El Fondo de WA Cares está ahí para los trabajadores de Washington
En la actualidad, el promedio de las cuentas de ahorro de los estadounidenses es inferior a $5,300 [fuente]. Antes de que existiera WA Cares, la mayoría de nosotros habríamos tenido que tomar medidas drásticas para salir adelante. Aspectos como utilizar nuestros fondos de jubilación, o vender nuestras casas para cumplir con los requisitos y recibir atención a largo plazo a través de Medicaid. Ahora, los beneficios del Fondo de WA Cares se obtienen cuando los necesitamos y sin incertidumbres.
Escuche las historias de cuidadores de Washington como Kathy, y obtenga información sobre cómo WA Cares la está ayudando
WA Cares garantiza que los cuidadores de Washington reciban una remuneración cuando brinden atención a sus seres queridos. Conozca cómo se están beneficiando los cuidadores de Washington como Kathy.